Muy buenos días, hoy hablaremos de 6 ideas de negocio que se han creado a raíz de localizar un problema cotidiano dentro de un target determinado y solucionarlo. Esta es una de las mejores maneras de saber que vas a acertar con tu idea de negocio. Aprender inglés Para desarrollar la idea de negocio de Great Little People han creado una metodología propia diseñada por docentes para el aprendizaje de la lengua inglesa en niños y niñas de 1 a 8 años.   Basado en estudios y métodos que consideran el aprendizaje como un proceso de estímulo-respuesta, en Great Little People las niñas y niños aprenden mediante la resolución de problemas o situaciones cotidianas para las que el vehículo de comunicación es siempre el inglés. Además, cuentan con una colección de materiales propios entre los que se incluyen: pizarras magnéticas, puzzles, cuentos, materiales de fonética, cuadernos de trabajo, canciones, vídeos y contenido digital para la app educativa. Great Little People es una Edtech en pleno

 Buenas tardes y bienvenidos de nuevo a "El Blog del Emprendedor". Hoy, a petición de uno de nuestros lectores, vamos a hablar de los tipos de liderazgo empresarial que necesita una Start-up. Alguien que encamina una iniciativa empresarial debe tener vocación hacia ello. Es necesaria la pasión de un gran visionario para poder formar este tipo de proyectos, por lo que, los tipos de liderazgo empresarial necesarios para el éxito de una start-up son los siguientes: -Líderes persuasivos y capaces de captar a grandes multitudes: Son personas con un carácter atractivo y que pueden influir y liderar un equipo . Son personas seguras, visionarias, con capacidades comunicativas excelentes y entretenidas. -Líderes transformacionales: Líderes que tienen un objetivo muy claro y son capaces de transmitir su misión a otras personas, que se inspiran a seguirla también. Suelen hacer ver a la multitud que hay objetivos muy grandes que se pueden conseguir con constancia y trabajo , siendo